4月28日，伟隆股份发布2020年年度报告，公司2020年营业收入为3.44亿元，同比下降2.99%；归属于上市公司股东的净利润为5796.81万元，同比增长9.41%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润为4243.37万元，同比下降0.42%；基本每股收益0.50元。

　　

　　2020年度，受突如其来的新冠疫情在全球范围内爆发后产生的连锁反应，以及国内宏观经济形势变化、环保政策的影响，叠加中美贸易争端压力升级，对世界经济和供应链造成持续的影响，公司经营面临多重压力和挑战。作为传统制造型企业，公司始终坚持加大市场开拓力度，深化产品结构调整，提升生产交付能力。同时加强内部管理，严格控制成本费用，紧紧围绕年度经营发展计划，落实“开拓市场、满足需求为导向；研发产品、加速认证为基础；调整产品、优化结构为保障；提升质量、创建品牌为战略；精益管理、提高效益为目标”的经营方针，克服重重困难，使公司主营业务保持了稳定发展的态势。2020年，伟隆股份完成的重点工作如下：

　　

　　加大市场拓展力度，扩大自主品牌市场

　　

　　在国际、国内参展及客户洽谈受阻的情况下，采取网络业务交流开拓新客户、代理商83家；调研了国内外数家企业，并在同有合作意向企业洽谈并购产品项目；为拓展国际市场业务，在香港设立了“偉隆(香港)實業有限公司”；为开拓检测业务成立了“卓信检测技术公司”；为利用闲置资源，设立了“即聚机电有限公司”，完成了不动产资产划转及租赁工作。

　　

　　新产品研发取得新进展，质量管理体系不断完善

　　

　　新产品偏心半球阀、弹性逆止阀等通过了FM/UL/WRAS认证42个规格投产；申报了9项实用新型专利；为提升研发技术和订单交付能力引入“产品创新能力提升”咨询项目提高效率。通过了ISO9001ISO14001OHSAS18001及IATF16949等管理体系的现场、网络审核43次。

　　

　　优化组织结构，引进管理、研发技术人才

　　

　　公司结合经营管理需要，实行了公司与子公司主要职能部门业务工作指导、监督的一体化运行机制，调整优化了采购、仓储、厂办部门的管理结构，引进管理、研发技术人才32名，提拔了6名具有组织管理能力的优秀员工，对不称职的中层管理人员予以降职、解聘；对年度做出突出贡献的优秀员工、优秀班组、优秀管理团体、重大项目工作组予以了表彰奖励。

　　

　　不断规范经营运作，落实员工激励措施

　　

　　公司董事会严格履行中国证监会、深交所对上市公司的管理要求，规范“三会”和内控管理，召开各类会议25次，信息公告披露100次,并被深交所连续两年评为信息披露质量“A”级企业，接待投资者来访及回复咨询交流100余次。向股东、投资者实施了2019年度利润分红派息5200万元；完成了首次限制性股票激励第二期解除限售工作，为36名骨干人员解除限售股票；调整了2020年股权激励公司层面考核指标。

　　

　　加快更新换代智能化装备，募投项目达到预期使用状态

　　

　　2020年公司投资1165万元，购置了各类生产加工自动化、智能化设备55台套，更新改造了落后的生产线及老旧加工设备；结合公司经营实际需要及时对首次公开发行股票募集资金投资项目结项并将节余募集资金永久补充流动资金，三个募投项目均已验收投产，符合各项环保要求，达到预期使用状态。公司于2019年5月建设完成的新型阀门建设项目全面投产，开始为汽车、农机行业提供配件铸造产品，营业收入从2019年的无收入增至2020年的19,097,638.60元，并在不断开拓客户资源，提升产品质量、技术工艺水平，创造新的利润增长点和竞争力。

　　

　　落实安全生产责任，查处违规违纪行为

　　

　　公司组织落实了安全生产、职业健康、劳动防护及环境治理的三级管理责任状和考核激励机制，每周现场安全生产及5S管理监督检查，及时发现问题，排除安全隐患。审计监督调查了涉及管理、质量、安全、违规违纪等给公司造成经济损失的责任事故，通报处罚责任人员，表彰奖励工作业绩优秀的员工。

　　

　　同日，伟隆股份发布公告，公司2021年第一季度实现营业收入为7926.09万元，同比增长37.27%；归属于上市公司股东的净利润为1282.63万元，同比增长27.11%；归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净利润为859.24万元，同比增长68.64%；基本每股收益为0.11元/股。

　　

　　伟隆股份是专业从事给排水阀门产品的设计研发、生产制造和销售服务的高新技术企业，为城镇给排水系统、消防给水系统、空调暖通系统以及污水处理系统等下游应用领域提供产品及解决方案。