其二，拥有的客户资源情况对企业的吸引力比过去的成绩更大，销售企业就是将产品卖给客户，如果你拥有客户资源则可以为企业提供很好的销路，这些资源可以为企业所使用。如果你过去的成绩的确光彩照人但也不能给应聘企业带来直接的好处，当然可以将你在销售方面的能力表现出来，可相对直接的客户资源来说成绩可是处于下风的。我们在这里并非说销售成绩不重要，而是告诉求职者如果拥有可为目前企业所用的客户资源，要将其作为重点而不是成绩做重点。
其三，当然是销售方面的成果但要注意表现方式，你只是说明一个数字有何意义？某个数字在中小公司算是了不起的了，但在大公司又算得上什么了？所以最好以销售量或销售额所占比例来体现，如在某公司年销售额达到全公司的12%。